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Als der Experte für die Entwicklung innovativer IT-Lösungen auf dem Sektor der Gesetzlichen Unfallversicherung stehen wir ganz weit oben, mit dem was wir machen: Wir bringen unsere Kunden auf die Überholspur in puncto digitalem Wandel und stärken so ihre Innovationskraft.
Wie wir das machen? Ganz einfach! Mit beispielloser Fullservice-IT für mehr als 10.000 Anwender deutschlandweit und mit einem Team von mehr als 650 Beschäftigten. Für diese Aufgaben suchen wir Sie als

IT-Service Manager (m/w/d) Client Software

Standort: München - Landsberger Straße, Hannover - Tiergartenstraße | Bereich: IT  | Abteilung: Digitaler Arbeitsplatz  | Team: Software Management | Einstiegslevel: Berufserfahrene 

 

Ihr Aufgabengebiet:

  • Sie betreuen das Portfolio der eingesetzten Client-Software und sind in diesem Zusammenhang die erste Anlaufstelle für interne und externe Stakeholder (m/w/d). 
  • Am Design sowie bei der Verbesserung und Einhaltung von Prozessen im Rahmen der Service-Client-Software wirken Sie mit – diese sind:

      - Software Lifecycle Management 

      - Regelaufträge für Installation und Deinstallation

  • Im Kontext des Software-Asset-Managements (Einsatz der Client-Software) unterstützen Sie das Lizenz- und Software-Asset-Management in Belangen der Technik und Installation.
  • Außerdem beraten Sie mit Ihrer Expertise bei der Auswahl und/oder Alternativen zu eingesetzter Software.

 

Ihr Profil:

  • Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Client-Software.
  • Erfahrungen im Softwarebereich und im Support sowie auch Kenntnisse in Abläufen rund um den Software-Lifecycle und im Lizenzmanagement sind wünschenswert.
  • Sie zeichnen sich außerdem durch Erfahrung im Umgang mit Cloud/Cloudprodukten aus. 
  • Koordinationsvermögen verbinden Sie mit Kommunikationsfreude im internen wie externen Kontakt sowie Motivation und Überzeugungsgeschick.
  • Systemisch arbeiten, Kundenorientierung und querschnittliche Prozesse sind für Sie selbstverständlich.
  • Teamgeist und Engagement bringen Sie ebenfalls mit. 
  • Abschließend sind Sie zu gelegentlichen Dienstreisen innerhalb Deutschlands bereit.
  • Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch (Minimum C1).

 

Wir bieten:

  • Attraktive Vergütung: Eine wettbewerbsfähige Vergütung, ergänzt durch eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, bei der wir 2-4 % deines Bruttogehalts beisteuern.
  • Motiviertes Team & Offene Unternehmenskultur: Ein freundliches Arbeitsumfeld, das von Zusammenarbeit lebt und eine offene Kultur, die neue Ideen willkommen heißt und Innovationen begrüßt.
  • Flexible Arbeitsgestaltung: Die Möglichkeit, mobil zu arbeiten sowie die Arbeitszeiten den individuellen Bedürfnissen anzupassen.
  • Umfassendes Onboarding: Ein Onboarding durch erfahrene Paten (m/w/d), damit Sie zu den Aufgaben und unsere Kultur schnell Zugang finden.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten: Weiterbildungsangebote, darunter unser Talent Management Programm und spezielle Führungskräftetrainings.
  • Gesundheitsförderung: Online-Sportkurse und die Möglichkeit, ein Jobrad zu leasen – für Ihre Gesundheit und Mobilität.

 

Sie möchten mehr über BG-Phoenics erfahren oder haben Fragen zur Stellenausschreibung? Dann melden Sie sich einfach bei Ihrer Ansprechpartnerin im Recruiting, Lara Carrascosa Argüello, unter Bewerbungen@bg-phoenics. Sie steht Ihnen für Ihre Fragen gern zur Verfügung.

Bei der BG-Phoenics schätzen wir Vielfalt und Inklusion und freuen uns über alle Bewerbungen. Personen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Bitte geben Sie uns in Ihrer Bewerbung einen entsprechenden Hinweis.

Wir sind gespannt auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum möglichen Eintrittstermin.

Weitere Informationen zur BG-Phoenics finden Sie unter www.bg-phoenics.de.
BG-Phoenics. IT aus einer Hand.

                                                                                                                    Bei der BG-Phoenics schätzen wir Vielfalt und Inklusion und freuen                                                                                                                     uns über alle Bewerbungen. Personen mit Schwerbehinderung                                                                                                                     oder Gleichstellung werden bei gleicher Eignung bevorzugt                                                                                                                     berücksichtigt. Bitte geben Sie uns in Ihrer Bewerbung einen                                                                                                                     entsprechenden Hinweis.

                                                                                                                    Wir sind gespannt auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen                                                                                                                     mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum möglichen Eintritts-                                                                                                                    termin.

                                                                                                                    Weitere Informationen zur BG-Phoenics finden Sie unter                                                                                                                                         www.bg-phoenics.de.                                                                                                                                                                                                                                     

                                                                                                                                                        BG-Phoenics. IT aus einer Hand.

 

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